Kapsamında belirlenen prosedürlerin muhtelitşık ve maliyetli olabilmesidir. İşverenler, iş münasip mimarilması müstelzim riziko bileğerlendirmeleri, eğitim programları ve asayiş ekipmanları üzere zorunlulukları yerine getirmekte maddi ve mevsim açısından zorlanabilirler. İSG değişen yönetmelikler Bu şehadetname, iş sağlamlığı ve güvenliği bilincini zaitrır ve iş yerlerinde herkes muht... https://temel-i-sa-l-ve-g-venli-i71470.blue-blogs.com/37797995/açıklanan-temel-iş-sağlığı-ve-güvenliği-eğitmi-hakkında-5-kolay-gerçekler